Technicien électroménager H/F - Metz

ENTREPRISE

En tant consultante en recrutement, ma mission est simple : connecter mes clients aux talents les plus qualifiés et adaptés à leurs besoins spécifiques. Mon objectif est de garantir que chaque poste vacant soit occupé par un candidat compétent, passionné et aligné avec la culture de l'entreprise.

Je me positionne comme une experte en acquisition de talents, dédiée à identifier et sélectionner les meilleurs profils pour répondre aux exigences de mes clients. Grâce à une collaboration étroite avec les décideurs clés, j’élabore des stratégies de recrutement sur mesure, adaptées à chaque entreprise et à son environnement.

Ma démarche repose sur une approche humaine et personnalisée, où chaque candidat et client bénéficie d'un accompagnement attentif et sur mesure, assurant ainsi des relations professionnelles durables et fructueuses.

POSTE

En tant que Technicien réparateur, vous serez responsable de la réparation d'appareils de gros électroménagers directement chez les clients, fort d'une expérience de plus de 2 ans dans ce domaine.

Vos missions principales seront les suivantes :

Responsabilités
• Diagnostiquer les problèmes rencontrés sur les appareils électroménagers.
• Réaliser les réparations nécessaires, de préférence lors de la première intervention.
• Gérer la commande et l'approvisionnement des pièces de rechange requises.
• Effectuer la facturation des services directement avec les clients.
• Rédiger des rapports d'intervention pour un suivi efficace.
• Fournir des conseils sur l'utilisation et l'entretien optimal des appareils.
• Réaliser des contrôles réguliers pour les clients premium afin d'assurer le bon fonctionnement de leurs équipements.

Compétences
• Expertise technique en gros électroménager pour diagnostiquer et réparer des appareils.
• Bon relationnel pour établir un contact positif avec les clients.
• Autonomie dans la gestion des interventions.
• Organisation et gestion du temps pour optimiser les déplacements.
• Capacité d’analyse pour identifier rapidement les problèmes.
• Pédagogie pour expliquer les instructions d’utilisation aux clients.
• Permis B requis pour effectuer les déplacements.

Formation et Intégration :
• Bénéficiez d’une semaine d’intégration au sein d’un centre de formation.
• Découverte des différents métiers et procédures de l'entreprise.
• Immersion aux côtés d’un technicien expérimenté durant une tournée.

Avantages :
• Rémunération fixe ajustée selon le profil et l'expérience.
• Bonus individuel de performance (variable
• Autres primes de fidélité pour récompenser l’engagement (ancienneté, annuelle, intéressement, participation)
• Panier repas et autres avantages liés à la santé et au bien-être.
• Accès à un véhicule de service pour les déplacements professionnels.
• Actionnariat d'entreprise
• CSE
• Opportunités de développement personnel et professionnel au sein de l’entreprise.

CONTACT

Prisca COLAS
recrutement@priscacolas.com

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